Netflix a réduit plusieurs de ses plus grands projets en développement alors qu'il poursuit sa série épique de mesures de réduction des coûts.
Variety rapporte que le géant du streaming a mis fin à une série de séries animées, dont la plus importante est Wings Of Fire, qui était supervisée par Ava DuVernay de Selma.
Wings Of Fire, sur lequel Netflix travaille avec DuVernay depuis 2020, est basé sur la série de livres de Tui T. Sutherland et était censé avoir 10 épisodes de 40 minutes. L'histoire suit une guerre épique entre des tribus de dragons qui habitent le monde mystérieux de Pyrrhia.
En plus de Wings Of Fire, le service de streaming a également supprimé Antiracist Baby, une série animée destinée aux très jeunes enfants, et With Kind Regards From Kindergarten, qui était un film destiné au même groupe démographique.
Stamped: Racism, Antiracism and You, une pièce complémentaire du documentaire hybride et du film scénarisé de Netflix, Stamped From the Beginning, qui sera diffusé plus tard cette année, a également été annulé.
Au milieu des malheurs actuels de Netflix, le département d'animation du streamer a été le plus durement touché en termes de pannes. En avril, le directeur du développement de l'animation originale et du leadership créatif de Netflix, Phil Rynda, a été licencié et de nombreux projets d'animation internes, y compris une adaptation de The Twits de Roald Dahl, un très attendu basé sur la série de bandes dessinées bien-aimée Bone Jeff Smith, ainsi que Lauren Faust's Toil and Trouble, ont également été annulés.
Cela a été suivi par la nouvelle que Pearl, la série animée à gros budget que le streamer avait développée avec Meghan Markle et le prince Harry, avait également été annulée.
Les annulations étaient la deuxième tranche d'une double série de mauvaises nouvelles pour Netflix, car il a également annoncé une importante série de licenciements.
Quelle est la situation là-bas?
Le service de streaming a annoncé qu'il supprimait 150 emplois, principalement employés dans son bureau californien. Les pertes sont conséquentes et représentent environ 2 % de ses travailleurs aux États-Unis.
Netflix a publié une déclaration sur les pertes d'emplois, qui se lit comme suit : "Alors que nous discutions des bénéfices, le ralentissement de la croissance de nos revenus signifie que nous devons également réduire la croissance de nos coûts en tant qu'entreprise.
"Malheureusement, nous licencions aujourd'hui environ 150 employés, la majorité aux États-Unis. Ces changements sont principalement motivés par les besoins de l'entreprise plutôt que par les performances individuelles, ce qui les rend particulièrement difficiles, car aucun d'entre nous ne veut simplement dire au revoir à un si bon collègues. Nous travaillons dur pour vous aider à traverser cette transition très difficile. »
Netflix n'a pas divulgué de détails sur le département d'où provenaient les licenciements, mais un rapport du Los Angeles Times a déclaré que le département du recrutement, des communications et du contenu était affecté. Cela indique également que cela pourrait bien être le début d'une série plus large de pertes d'emplois plus tard en 2022.
Analyse : les problèmes de Netflix persistent
Nous savons tous pourquoi ces mesures de réduction des coûts sont mises en œuvre. Netflix continue d'être sous le choc de la nouvelle selon laquelle il a perdu 200.000 2022 abonnés depuis le début de 70.000, une annonce qui a retiré plus de XNUMX milliards de dollars de la valorisation de l'entreprise.
Ajoutez à cela les nouvelles de la semaine dernière selon lesquelles Netflix a confirmé en interne son intention de commencer à sévir contre le partage de mots de passe avant la fin de 2022 et vous voyez une tendance claire. Ils ont besoin de réduire leurs effectifs.
Les dirigeants de Netflix espèrent que l'augmentation des revenus de sa répression du partage de mots de passe atténuera une partie de la douleur, tout comme ses plans pour un modèle d'abonnement moins cher et financé par la publicité plus tard en 2022. Mais cela ne devrait clairement pas suffire.
Nous ne saurons pas si Netflix a subi une autre baisse du nombre d'abonnés jusqu'à son prochain appel de résultats, mais ce n'est pas le comportement d'une organisation traitant la baisse du nombre d'abonnés plus tôt dans l'année comme un idiot, c'est le comportement de quelqu'un qui éclot.